マーケティング知恵袋

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MARKETING ANSWERS

2018年08月09日 限界値を超える



昨晩のバーガーキングでの出来事。

おはようございまする〜
今日は沖縄からでっす

人材育成型研修講師
魔法接客術アドバイザー
スーパー営業サポーター
モヒカン紳士
生駒俊介でっす。

日頃、ジャンクフードは口にしないのですが、沖縄だけは別…
私のお気に入りは、バーガーキングでっす‼️

マクドナルドのハンバーガーは、ここのところ8年以上食べてはいないのです(≧∀≦)
なのに、バーガーキングは昨日のお昼も行ったり、夜には夜でソフトクリームを食べに寄っちゃいました〜笑笑

その時に、ご覧のイケメンお兄さんに
『限界値まで巻いてみてよ〜〜‼️』
なんて言ったものだから、お兄さんも頑張ってくれちゃって、こんなに盛ってくれました〜笑笑
そして、一言
『店長には、秘密ですよ〜』
『大丈夫、大丈夫、店長知らないから〜あっ、でも、明日のblogに出しちゃうからね〜』
ってコトで、写真載せちゃいました。

どうでしょうか〜⁇
無類のソフトクリーム好きにとっては至福な時間をいただきました〜(*^◯^*)


昨日は、沖縄で企業研修をさせていただきました。
受講者の対象は、その会社の幹部・または幹部候補生のみなさんに…

当初は、前半と後半、受講者が入れ替わると言われいました。
と、言うのもお伝えするコンテンツが前後半が全く違うからでっす〜
前半
・マーケティングを中心とした営業系のコンテンツ
後半
・部下育成に対するマーネージャーの問題解決に向けたコンテンツ
この二つのダイジェスト版をお話しするコトとなっていました。

ところが、一昨日になり、受講者のみなさんが入れ替わらず、前半と後半を続けて受講される…とお聞きしたものですから、いささか慌てました〜

と、言うのも、そもそも営業系と人材育成系のコンテンツはゴールが別々のモノだからです。

で、その情報を受けてから〜コンテンツの作り直して、パワーポイントを作っていきました。

ほぼ出来たのは、午前2時…ハイ、研修当日のです…大汗💦

しかし、コンテンツの出来映えは自分で言うのもおかしいですが、完璧‼️
ゴール設定もしっかり出来ました〜

その時の集中力は凄かっただろう〜と考えますが…
恐らく、一度は自分の経験の限界値を超えただろうと思う次第です。
そう、自分から挑戦しないと超えられない…

そう言った意味で、いい経験をさせていただきましたわ〜


でも…状況が変わったら変わったで、そんな大切な情報…早い目に教えてもらいたいかったっすね〜〜(≧∀≦)

結果、物凄くいい研修をさせていただけまして、早々に取締役から
『めちゃくちゃ良かったです!期待以上でした〜
で、今日受講出来なかったスタッフに、同じコンテンツを話してやってもらえますか?』
と、言うことで早々に秋のリピートをいただくコトが出来ました!
アンケートの結果も総じて…『こんな研修は初めてで、とてもためになりました〜』と言ったご意見ばかりでした。
有り難いことです‼️


限界値、超えてみるものですね〜‼️(*^◯^*)


うーむ、一時はどうしよう〜と焦りました〜が、結果オーライざんす!
シャイコフスキーざんす^

^

感謝。

〜認めて、伸ばす〜
人財育成型研修講師

生駒俊介



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エフ・エイ
取締役社長

生駒俊介
オフィシャルサイトhttp://www.mohican.jp/
移動オフィス:080-5388-9323
E-mail:info@mohican.jp

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